11月27日，余杭區(qū)政協(xié)副主席杜永林、戴桂香，區(qū)政協(xié)經(jīng)濟(jì)界別二組組長、區(qū)發(fā)改局副局長江筠等一行六人到東華集團(tuán)調(diào)研并參觀了新區(qū)。董事長宣碧華、副總經(jīng)理廖杭州、袁立華熱情接待了政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)一行。

　　會(huì)上，宣董事長向與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)介紹了東華集團(tuán)的發(fā)展歷程、國內(nèi)外市場(chǎng)開拓、國內(nèi)外并購、自主品牌建設(shè)、人才建設(shè)、企業(yè)文化及后續(xù)發(fā)展目標(biāo)等方面的內(nèi)容。與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)聽取匯報(bào)后，對(duì)東華的快速發(fā)展和取得的社會(huì)成效給予了充分肯定。政協(xié)副主席杜永林說，東華集團(tuán)是余杭區(qū)典型的實(shí)體經(jīng)濟(jì)做的非常好的企業(yè)，創(chuàng)建以來一直堅(jiān)守制造業(yè)，不被其他高利行業(yè)所誘惑，是典型的實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)。宣董事長有先進(jìn)的經(jīng)營理念，特別是利用全球金融危機(jī)的機(jī)遇擴(kuò)張國際市場(chǎng)和收購、參股國外企業(yè)，有成功的經(jīng)驗(yàn)供其他企業(yè)借鑒。其中關(guān)鍵是注重人才素質(zhì)的提升，打造“雙500人才計(jì)劃”。我相信，有這樣的老板和企業(yè)，不管遇到什么樣的危機(jī)，這樣的企業(yè)都會(huì)積極應(yīng)對(duì)，迎難而上，讓企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，你們打造世界鏈傳動(dòng)件第一的企業(yè)目標(biāo)就一定能實(shí)現(xiàn)。杜永林最后說，我們政協(xié)將把你們各方面獲得的成功經(jīng)驗(yàn)在余杭區(qū)“兩會(huì)”上作發(fā)言材料，推廣這種創(chuàng)業(yè)模式。

　　此次政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)一行調(diào)研東華集團(tuán)，是在余杭區(qū)“兩會(huì)”召開前對(duì)余杭區(qū)大型實(shí)體企業(yè)走訪調(diào)研，旨在廣泛了解實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)家對(duì)黨的十八大工作報(bào)告中有關(guān)實(shí)體經(jīng)濟(jì)和制造業(yè)方面政策的意見和建議，以便在余杭區(qū)“兩會(huì)”召開期間建言獻(xiàn)策。